廣西梧州市藤縣同心鎮(zhèn)立足鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施需求，針對(duì)年輕干部隊(duì)伍活力足但基層經(jīng)驗(yàn)少、理論素養(yǎng)待提升的特點(diǎn)，借鑒先進(jìn)地區(qū)干部培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，圍繞“思想鑄魂、實(shí)踐賦能、嚴(yán)管厚愛”三大核心，構(gòu)建全方位年輕干部成長(zhǎng)培育體系，著力打造一支綜合素質(zhì)優(yōu)良的青年骨干隊(duì)伍，為全鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的青春力量。

思想鑄魂強(qiáng)根基，筑牢政治信念“壓艙石”?

同心鎮(zhèn)始終將思想政治建設(shè)作為年輕干部培養(yǎng)的首要任務(wù)，堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)和理想信念教育擺在突出位置，著力夯實(shí)年輕干部的思想根基、把準(zhǔn)成長(zhǎng)方向。

為增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和實(shí)效性，同心鎮(zhèn)黨委精心打造“同干學(xué)堂”學(xué)習(xí)平臺(tái)，將其作為年輕干部理論提升的重要載體。學(xué)習(xí)內(nèi)容緊扣黨的創(chuàng)新理論、鄉(xiāng)村振興政策解讀、基層治理實(shí)踐等關(guān)鍵課題，每期確定一個(gè)主題，做到學(xué)有方向、研有重點(diǎn)。在組織形式上，采用“領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)+案例分析+心得交流”的多元模式，既注重原原本本學(xué)理論、悟原理，也強(qiáng)調(diào)結(jié)合實(shí)際工作談體會(huì)、謀思路。班子成員帶頭授課，結(jié)合分管工作講政策、傳經(jīng)驗(yàn)；案例分析環(huán)節(jié)選取鎮(zhèn)內(nèi)典型事例，引導(dǎo)年輕干部在剖析中提升解決實(shí)際問題的能力；交流研討則鼓勵(lì)大家暢談學(xué)習(xí)心得、碰撞思想火花，營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。今年以來，“同干學(xué)堂”已成功舉辦4期系列學(xué)習(xí)活動(dòng)，覆蓋全鎮(zhèn)年輕干部。

實(shí)踐賦能搭平臺(tái)，鍛造基層實(shí)干“硬本領(lǐng)”?

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”同心鎮(zhèn)始終把基層一線作為錘煉年輕干部的“主戰(zhàn)場(chǎng)”，緊扣鄉(xiāng)村振興與產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)任務(wù)，積極搭建實(shí)踐鍛煉平臺(tái)，助力年輕干部在實(shí)干中成長(zhǎng)。

該鎮(zhèn)安排14名年輕干部聯(lián)系全鎮(zhèn)10個(gè)村（社區(qū)），推動(dòng)他們?nèi)嫒谌氪寮?jí)事務(wù)與鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)工作中。這些干部不僅深度參與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、人居環(huán)境整治、政策宣傳等全局性工作，主動(dòng)牽頭脫貧戶幫扶，精準(zhǔn)對(duì)接群眾需求，切實(shí)解決實(shí)際困難。去年以來，累計(jì)為脫貧戶協(xié)調(diào)解決就業(yè)推薦、技術(shù)指導(dǎo)、低保申請(qǐng)等各類問題130余件。

在產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目一線，該鎮(zhèn)同步組建2個(gè)專項(xiàng)工作小組，選派15名年輕干部全流程跟進(jìn)六堡茶千畝茶園和竹產(chǎn)業(yè)種植基地建設(shè)。圍繞“茶文旅一體化”目標(biāo)，茶產(chǎn)業(yè)組通過“算收益、講前景”有效推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)，目前已實(shí)現(xiàn)900多畝流轉(zhuǎn)、600多畝茶苗落地。竹產(chǎn)業(yè)組干部逐戶走訪動(dòng)員，推動(dòng)基地實(shí)現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)900多畝、清表700余畝、種植竹苗500余畝的階段性成效。

嚴(yán)管厚愛相結(jié)合，護(hù)航干部成長(zhǎng)“快車道”

同心鎮(zhèn)堅(jiān)持“嚴(yán)管就是厚愛，監(jiān)督就是保護(hù)”的理念，建立健全監(jiān)督管理與關(guān)懷激勵(lì)并重的機(jī)制，為年輕干部健康成長(zhǎng)保駕護(hù)航。

在嚴(yán)格管理方面，常態(tài)化開展廉政教育，通過組織觀看警示教育片、開展廉政談話等方式，為年輕干部劃清“紅線”、標(biāo)明“底線”，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。今年以來，已組織廉政教育活動(dòng)、觀看警示教育片4次，實(shí)現(xiàn)年輕干部廉政談話全覆蓋。

在關(guān)懷激勵(lì)方面，建立“班子成員+年輕干部”結(jié)對(duì)幫帶機(jī)制，每名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系1至2名年輕干部，定期開展談心談話，及時(shí)了解并協(xié)助解決工作生活難題。針對(duì)基層工作中遇到的困惑，通過“一對(duì)一”指導(dǎo)、經(jīng)驗(yàn)交流等形式，幫助理清思路、提升實(shí)戰(zhàn)能力。

如今，在藤縣同心鎮(zhèn)的田間地頭、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)和群眾家中，處處躍動(dòng)著年輕干部忙碌的身影。他們以飽滿的熱情和務(wù)實(shí)作風(fēng)，在基層一線經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨，已成為推動(dòng)鄉(xiāng)村振興不可或缺的“生力軍”。下一步，同心鎮(zhèn)將持續(xù)優(yōu)化年輕干部培養(yǎng)路徑，搭建更廣舞臺(tái)、創(chuàng)造更多條件，助力他們?cè)诨鶎游滞林凶聣殉砷L(zhǎng)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更多青春力量。（黃思強(qiáng)）

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