贈送錦旗。

11月17日，賀州市新帥數(shù)控設備有限公司負責人帶著一面印著“為企業(yè)辦實事，助員工強技能”的錦旗，送到了八步區(qū)人社局。“11月中旬的電工初級培訓太及時了，既解決了我們的用工缺口，又省了崗前安全培訓成本，學員上崗就能上手，安全意識還特別強！”該負責人的話語里滿是認可。

當天參加了培訓的學員梁師傅也深有體會：“以前學電工只懂技術操作，現(xiàn)在還能熟練使用滅火器、排查電氣火災隱患，多一個實用技能，多一份安全保障！”這場融入消防安全課程的培訓，讓他不僅掌握了專業(yè)技能，更多了一份職場“安全底氣”。

電工技能培訓班現(xiàn)場。

近年來，八步區(qū)打破“重技能、輕安全”的傳統(tǒng)培訓模式，將“消防安全理論與實踐課”系統(tǒng)性嵌入電工、小兒推拿、電商直播、美容美發(fā)等各類職業(yè)技能培訓課程，把消防安全教育從普適性宣傳，轉化為勞動者必備的“職業(yè)硬實力”。

“我們培養(yǎng)的技能人才，不能只懂技術，不懂安全?！蜆I(yè)硬實力’本身就包含應對突發(fā)情況、保障生命安全的能力?！卑瞬絽^(qū)人社局副局長覃彬表示，將消防課程全面融入技能培訓體系，是從源頭上為勞動者賦能，為他們的職業(yè)生涯系上“安全帶”，既是對勞動者負責，也是對企業(yè)和社會負責。

消防安全理論課現(xiàn)場。

為讓安全培訓不走過場，八步區(qū)采用“小而精、重實操”的培訓模式，讓學員真正學懂弄通。理論課堂上，消防救援大隊的教官結合不同工種特點，講解消防法律法規(guī)、崗位常見火災風險——電工崗位的電氣火災預防、餐飲相關工種的廚房油鍋滅火、電商直播場景的電器使用安全等，內容精準對接實際需求；實操演練環(huán)節(jié)，學員們親手拿起滅火器，練習“提、拔、握、壓”操作技巧，在模擬火場中體驗疏散逃生流程，反復錘煉應急處置能力。

“以前看到滅火器都不知道怎么用，現(xiàn)在練熟了，遇到火情也不慌了?！眳⑴c母嬰護理培訓的市婦幼保健院護工陳春萍女士說，“課堂上還學到了安全使用母嬰小家電、易燃品存放等知識，這些都能直接用到工作中?！?/p>

除了精準對接崗位需求，八步區(qū)還深化“進園區(qū)、下車間”培訓模式，構建“招人—培訓—上崗”閉環(huán)服務鏈，讓培訓更接地氣、更具實效。截至目前，八步區(qū)已累計組織開展技能培訓195期，6879人次通過培訓提升了安全素養(yǎng)與專業(yè)技能，一批既懂技術又懂安全的“復合型”人才，成為企業(yè)爭搶的“香餑餑”。

下一步，八步區(qū)人社局將聯(lián)合消防救援大隊，持續(xù)跟蹤課程實施效果，動態(tài)更新培訓內容，計劃將急救、安全生產(chǎn)等更多公共安全模塊融入培訓體系。通過技能與安全“雙賦能”，為勞動者打造更廣闊的就業(yè)舞臺，為企業(yè)注入更堅實的人才動力，為八步區(qū)經(jīng)濟社會高質量發(fā)展構筑起堅實的安全人力屏障。（覃艷群、虞小燕、申婷）

來源：八步區(qū)人社局

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